课程介绍
播放列表
禅商--企业家修炼篇详细介绍:
现代社会喧嚣纷扰,触目所及都是琳琅满目的诱惑,身处滚滚红尘,一个企业家需要通过怎样的途径和方法才能实现自我修炼,成为一个卓越的领导呢?许多企业家热衷于学习那些成功企业的成功模式、甚至照搬那些企业的规章制度和企业文化的时候,却往往忘记审视自己。禅商的修炼中,升华应该从何处开始呢?
商界三个不同的境界:
奸商:只需要唯利是图和狼道精神,把商场当成战场;
儒商:见利思义,以义取利,在有成就的时候,开始承担社会责任;
禅商:出世之心做入世之事,具有儒家的承担与道家的超越。
要成就卓越领导者,就要学会提起、放下的智慧。提得起是承担,放得下是超越。如何理解智、信、仁、勇、严?如何做到恭、宽、信、敏、惠?如何才能穷通天下,成就境界高妙的禅商领导者?奥秘尽在本课程!
禅商--企业家修炼篇课程大纲
第一集:人生成就必须具备四个因缘:1、目标明确;2、信心坚定;3、方法正确;4、勤奋努力。面对商场中的尔虞我诈,面对瞬息万变、应接不暇的商机,面对人生的得失,要带着一颗感恩的心,感恩会给你带来快乐。
第二集:执着会带来堕落,那么我们该如何放下执着,实现人生的超越?人生的终极追求,也是人类的三个永恒主题:一就是爱。二就是生命。三就是死亡。
第三集:怎样才能做到认识自己,把握自己,升华自己,最后到超越自己,进入无我的状态?一个卓越的领导管理者,首先要修炼自己的心性。
第四集:有智慧的领导者、管理者要学会扮演好自己的角色。一个卓越的领导要修炼自己的“信”,信能赏罚。对内赏罚分明,对外以诚为本,以信立人。
第五集:做到恭、宽、信、敏、惠,就能行与天下。“恭”是一种谦卑,“恭”是一种态度,只有做到了对人的恭,才能赢得别人的敬。
第六集:愚痴者认为,昨天更重要,他使自己在回忆里沉沦;聪明人认为,明天更重要,他展望未来踌躇满志。而有智慧的人认为,当下最重要。
第七集:自信是卓越领导者成功的保障。只有自信才能信人。具有敏锐的观察力是卓越领导者的必备素质。敏则感,感则通,通则达 ,达则成,成才有功。
第八集:如何理解命运?命是前世所造,今世受报;运却是生生不息、变化无常。领导者要敢于承担风险和责任,一个不敢于承担风险和责任的人,不可能成就多大的事业。
第九集:一个卓越的领袖人物必须做到威德兼备,因为威,员工不敢造次,因为德,员工就敬重你。理性做事、感性做人才能造就卓越领导者。
第十集:一个企业真正的凝聚力、向心力, 不仅在于老板,更在于企业的文化。 文化才是产生凝聚力最强大的力量。
现代社会喧嚣纷扰,触目所及都是琳琅满目的诱惑,身处滚滚红尘,一个企业家需要通过怎样的途径和方法才能实现自我修炼,成为一个卓越的领导呢?许多企业家热衷于学习那些成功企业的成功模式、甚至照搬那些企业的规章制度和企业文化的时候,却往往忘记审视自己。禅商的修炼中,升华应该从何处开始呢?
商界三个不同的境界:
奸商:只需要唯利是图和狼道精神,把商场当成战场;
儒商:见利思义,以义取利,在有成就的时候,开始承担社会责任;
禅商:出世之心做入世之事,具有儒家的承担与道家的超越。
要成就卓越领导者,就要学会提起、放下的智慧。提得起是承担,放得下是超越。如何理解智、信、仁、勇、严?如何做到恭、宽、信、敏、惠?如何才能穷通天下,成就境界高妙的禅商领导者?奥秘尽在本课程!
禅商--企业家修炼篇课程大纲
第一集:人生成就必须具备四个因缘:1、目标明确;2、信心坚定;3、方法正确;4、勤奋努力。面对商场中的尔虞我诈,面对瞬息万变、应接不暇的商机,面对人生的得失,要带着一颗感恩的心,感恩会给你带来快乐。
第二集:执着会带来堕落,那么我们该如何放下执着,实现人生的超越?人生的终极追求,也是人类的三个永恒主题:一就是爱。二就是生命。三就是死亡。
第三集:怎样才能做到认识自己,把握自己,升华自己,最后到超越自己,进入无我的状态?一个卓越的领导管理者,首先要修炼自己的心性。
第四集:有智慧的领导者、管理者要学会扮演好自己的角色。一个卓越的领导要修炼自己的“信”,信能赏罚。对内赏罚分明,对外以诚为本,以信立人。
第五集:做到恭、宽、信、敏、惠,就能行与天下。“恭”是一种谦卑,“恭”是一种态度,只有做到了对人的恭,才能赢得别人的敬。
第六集:愚痴者认为,昨天更重要,他使自己在回忆里沉沦;聪明人认为,明天更重要,他展望未来踌躇满志。而有智慧的人认为,当下最重要。
第七集:自信是卓越领导者成功的保障。只有自信才能信人。具有敏锐的观察力是卓越领导者的必备素质。敏则感,感则通,通则达 ,达则成,成才有功。
第八集:如何理解命运?命是前世所造,今世受报;运却是生生不息、变化无常。领导者要敢于承担风险和责任,一个不敢于承担风险和责任的人,不可能成就多大的事业。
第九集:一个卓越的领袖人物必须做到威德兼备,因为威,员工不敢造次,因为德,员工就敬重你。理性做事、感性做人才能造就卓越领导者。
第十集:一个企业真正的凝聚力、向心力, 不仅在于老板,更在于企业的文化。 文化才是产生凝聚力最强大的力量。